Wie du deine Gruppen und Teams begeisterst, ohne dich um heikle Themen drücken zu müssen.

Setze Intervision als Führungsinstrument ein und starte am 02.09.23 online.

Achtung Coaches, Führungskräfte & Prozessbegleiterinnen, Early Bird endet am 31. Juli!

Intervisor QRC bietet Fallberatung und innovative Führung

Die Ausbildung zum Intervisor QRC ist eine Zusatzfortbildung für Führungskräfte, Berater, Coaches, Supervisoren und Trainerinnen. Sie erhalten exzellente Tools aus der systemischen Supervision, die Ihnen eine neue Art von Teamberatung und Teamentwicklung ermöglichen. Bei der Kollegialen Beratung geht es hauptsächlich um Fallklärung, um die Befähigung eines Teams oder einer Gruppe einen Fall oder einen niederschwelligen Konflikt selbstständig zu lösen. Ein ausgebildeter Intervisor QRC dagegen kann jedoch mehr erreichen, z. B. Stärkung der gelebten Unternehmenskultur, Nachhaltigkeit der Unternehmens- und Führungsziele, Festigung der Wertehaltung oder beispielsweise Implementierung und Sicherung des Diversity Managements.
Intervision als Führungsinstrument zielt auf ein kontinuierliches Change-Management ab, das sich in der Breite und Tiefe entfalten darf. Dabei erleichtert die Qualitätsressource Coaching die Prozesse der Führung, so dass Führungskräfte, Mitarbeiter:innen und Teams auf Augenhöhe arbeiten, achtsamer werden und ihre Skills bereits im Berufsalltag stärken.

Agile Team-Meetings mit Workshopcharakter

Ein weiterer großer Vorteil der Ausbildung Intervisor QRC ist, dass Sie mit Gruppen agil und interaktiv arbeiten. Sie verhindern mit einem Casting und strikten Regeln, dass interne Themen und Betriebsgeheimnisse aufs Silbertablett gelegt werden. Gleichzeitig sorgen Sie mit dieser Methode dafür, dass die Rollenstrukturen Spaß machen und Lösungsoptionen entstehen. Für Ihre teilnehmenden Teams oder Gruppen sind keinerlei Vorkenntnisse nötig.

Inhalte der Ausbildung zum Intervisor QRC

Es finden zwei Module live-online statt, die von einem Lehr-Coach geleitet werden. Die Teilnehmer:innen sind für den Kurs auf dem Digitalen Weiterbildungscampus freigeschaltet. Sie tauschen sich mit ihren Lerngruppen, Tandems, aus und bereiten die Präsentation eines eigenen Intervisionsmodells praktisch vor. Im DWC stehen Ablaufskizzen, Formate, Materialien, Modelle, PDFs und Übersichten zur Verfügung.

Modul 1: Qualität und Selbstverständnis des Intervisor QRC, Blickwinkel beruflicher Kontext, Unterschiede Supervision, Intervision und Kollegiale Beratung: Wo werden welche Methoden zu welchem Zweck angewendet? Wie kann die beraterische und coachingtechnische Qualität für Gruppen und Teams als Qualitätsressource Coaching durch Intervision gestärkt werden? Auf welche Weise setzen Führungsverantwortliche Intervision ein? Best Practice Beispiele mit praktischer Anwendung und Umsetzung von zwei Gruppenintensionen nach Wahl, z. B. aus dem Bereichen Change Management, Kommunikation oder Verhalten (z. B. Schulz von Thun/Virginia Satir/Paul Watzlawick). Austausch und Übungsaufgaben finden im DWC statt.

Modul 2: Umsetzung und Grenzen des Intervisors, Übungstag mit Interaktionen, Übernahme und Wechsel der Führungsrolle, typische Steuerung des Gruppen-/Teamprozesses als Intervisor, Methoden der Reflexion in der Gruppe oder im Team. Wann ist Hilfe von außen notwendig und bis zu welchem Punkt kann intern als Intervisor gearbeitet werden? Die Tandems erhalten Expertenfeedback, fachliche Hinweise und Gruppenfeedback zu ihren Präsentationen. Das Modul endet mit einem Ausblick auf die individuellen Anwendungsmöglichkeiten, Integration in den Arbeitsalltag, Meetingroutinen, Gestaltung von Online- und Präsenzangeboten.

Zeiten

Die Live-Online-Module finden von 9:30 – 17:00 Uhr an zwei Samstagen statt:

02.09.2023
07.10.2023

Nach Bezahlung erfolgen der Zugang und die Freischaltung für den DWC (= Digitaler Weiterbildungscampus, ein Lernmanagement System auf einer datenschutz- und rechtssicheren ePlattform unterstützt vom Land Baden-Württemberg).

Preis und Dauer

Qualitätsring für Coaching und Beratung

Der Preis beträgt 760,00 € inkl. MwSt. (= netto 639 €). Die Fortbildung findet an zwei Tagen live online statt. Zum Selbststudium und Austausch erhalten Sie als Teilnehmer:in 6 Wochen kostenfreien Zugang zum DWC. Die Ausbildung zum Intervisor QRC ist vom QRC e.V. zertifiziert und mit 20 CCE-Punkten (= Continuous Coaching Education) akkreditiert. Sie umfasst 15 dozentengeführte Stunden, ermöglicht Selbst- und Gruppenlernen, Explorationen, Testing verschiedener Szenarien, Zusammenarbeit auf dem Digitalen Weiterbildungscampus mit syn- und asynchronen Anteilen sowie Live online Training, Supervison und Best Practice.

QRC Siegel CCE

Dipl. Päd. Isabel Hammermann-Merker bildet seit 2001 Coaches und Berater*innen systemisch aus. Sie können an den Fort- und Weiterbildungen in Präsenz, hybrid oder online teilnehmen. Frau Hammermann-Merker bietet Coaching, Supervision, sowie Systemaufstellungen zur Lösungsorientierung für Persönlichkeits-, Team- und Organisationsentwicklung an.