KEYSTONE Blog

Informationen, aktueller Austausch für die Change Praxis

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Effektives Coaching für Führungshelden: Wie Sie Ihre Führungsqualitäten verbessern können

von keystone | Dez. 24, 2023 | Coaching | 0 Kommentieren

Coaching ist ein wichtiger Bestandteil der Führungsentwicklung und spielt eine entscheidende Rolle bei der Entwicklung von Führungskräften. Es ermöglicht ihnen, ihre Fähigkeiten und ihr Potenzial voll auszuschöpfen und ihre Leistung zu verbessern. Coaching bietet eine...

Lästern ist notwendig

von keystone | Dez. 21, 2023 | Aktuelles, Coaching, Fortbildung | 0 Kommentieren

Einleitung: Warum Lästern notwendig ist Lästern hat trotz seines schlechten Rufs auch positive Auswirkungen. In diesem Blogpost geht es darum, warum Lästern notwendig ist und wie es im Coaching sinnvoll eingesetzt werden kann. Definition von Lästern und seine...

Effektives Führungskräfte Coaching: Wie Sie Ihre Führungskompetenzen erfolgreich verbessern können

von keystone | Dez. 20, 2023 | Coaching | 0 Kommentieren

Die Bedeutung von Leadership-Coaching für die Karriereentwicklung ist in der heutigen Geschäftswelt von großer Bedeutung. Führungskräfte stehen vor immer komplexeren Herausforderungen und müssen in der Lage sein, ihre Teams effektiv zu führen und zu motivieren....

Was hilft bei Konflikten, was aber nicht

von keystone | Sep. 25, 2023 | Aktuelles, Coaching, Fortbildung | 0 Kommentieren

Konflikte unter den Tisch kehren, das geht leider nicht, aber Sie können sich aus der Harmoniefalle befreien. Lernen Sie was bei Konflikten hilft und was nicht.

Wollen Sie mehr vom Alten oder doch die totale Veränderung?

von keystone | Aug. 25, 2022 | Aktuelles, Coaching, Fortbildung | 0 Kommentieren

Also, Veränderungen für Menschen und Organisationen begeistern längst nicht alle oder jeden - und das mit gutem Grund! Berater:innen, Kund:innen, Führungskräfte und Unternehmen fragen sich unentwegt, warum klappt das mit dem Change nicht? Warum geht die Aktion nach...

Die Logik allein bringt uns nicht weiter

von keystone | Juni 28, 2022 | Aktuelles, Coaching, Fortbildung | 0 Kommentieren

Logik allein bringt uns nicht weiter. Nutzen Sie verschiedene Coachingmethoden, mit denen Sie Ihre Entscheidungen überprüfen. Neuropsychologische Untersuchungen zeigen, dass die vordringlichste Aufgabe der linken Gehirnhälfte das interpretierende Denken, das Deuten der Wirklichkeit ist, welches erst das Ich-Erleben erzeugt. Wenn dieses „Ich“ in unserem Kopf die Welt, in der wir leben, bestimmt, dann erzählt es uns Geschichten und keine „Wahrheiten“.